<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0">
<channel>
	<title>Хабрахабр:  Метки / вакансия</title>
	<link>http://habrahabr.ru/rss/tag/вакансия/</link>
	<description><![CDATA[]]></description>
	<language>ru</language>
	<managingEditor>editor@habrahabr.ru</managingEditor>
	<generator>habrahabr.ru</generator>
	<pubDate>Sat, 11 Feb 2012 22:09:13 GMT</pubDate>
	<lastBuildDate></lastBuildDate>
	<image>
		<link>http://habrahabr.ru/</link>
		<url>http://habrahabr.ru/i/logo.gif</url>
		<title>Хабрахабр</title>
	</image>
	
			
		<item>		
			<title><![CDATA[Блог компании Островок.ru / Итоги конкурса часть 4: Аналитики]]></title>
			<guid isPermaLink="true">http://habrahabr.ru/company/ostrovok/blog/127137/</guid>
			<link>http://habrahabr.ru/company/ostrovok/blog/127137/</link>			
			<description><![CDATA[<b>Здравствуй, Хабр! </b><br/>
<br/>
По многочисленным просьбам публикуем итоги конкурса среди аналитиков на Хабре, где призом была возможность работать в Островке на должности аналитика. Претендентам нужно было ответить на ряд вопросов об интернет-маркетинге. В конкурсе приняло участие более трёхсот желающих! <img src="http://img-fotki.yandex.ru/get/5306/56543740.9/0_65af2_20b93633_XL" alt="image"/><div class="habracut"> <a class="habracut" href="http://habrahabr.ru/company/ostrovok/blog/127137/#habracut">Добрые слова лучшим участникам и ответы на наиболее сложные вопросы</a> </div>]]></description>
			
			<pubDate>Tue, 30 Aug 2011 12:05:09 GMT</pubDate>
			<author>Ostrovok</author>
			<category>конкурс</category><category>итоги</category><category>островок.ru</category><category>вакансия</category><category>работа</category><category>ostrovok.ru</category><category>островок.ру</category><category>маркетинг</category><category>аналитики</category>
		</item>
		
		
		
		
		
		
		
		
	
			
		<item>		
			<title><![CDATA[Блог компании Островок.ru / Итоги конкурса Часть 3. Викторина]]></title>
			<guid isPermaLink="true">http://habrahabr.ru/company/ostrovok/blog/126416/</guid>
			<link>http://habrahabr.ru/company/ostrovok/blog/126416/</link>			
			<description><![CDATA[<b>Привет, Хабр!</b><br/>
<br/>
Публикуем долгожданные итоги <a href="http://habrahabr.ru/special/ostrovok/test/victorina/">викторины</a>.<br/>
<br/>
<br/>
<img src="http://img-fotki.yandex.ru/get/5013/56543740.9/0_64c9c_31fccf02_XL" alt="image"/><div class="habracut"> <a class="habracut" href="http://habrahabr.ru/company/ostrovok/blog/126416/#habracut">Узнать кому вручили Macbook, а также новая вакансия в Островке</a> </div>]]></description>
			
			<pubDate>Thu, 18 Aug 2011 11:10:26 GMT</pubDate>
			<author>Ostrovok</author>
			<category>ostrovok.ru</category><category>островок.ру</category><category>островок.ru</category><category>вакансия</category><category>работа</category><category>викторина</category><category>конкурс</category>
		</item>
		
		
		
		
		
		
		
		
	
			
		<item>		
			<title><![CDATA[Google / Google планирует разработку социальных игр]]></title>
			<guid isPermaLink="true">http://habrahabr.ru/blogs/google/122640/</guid>
			<link>http://habrahabr.ru/blogs/google/122640/</link>			
			<description><![CDATA[Google опубликовала объявление о вакансии менеджера, который будет заниматься поддержкой игровой платформы компании. <br/>
<br/>
Компания приглашает соискателей, обладающих не только соответствующим образованием, опытом работы и умением принимать стратегические решения, но и любовью к играм. <br/>
<div class="habracut"> <a class="habracut" href="http://habrahabr.ru/blogs/google/122640/#habracut">Читать дальше &rarr;</a> </div>]]></description>
			
			<pubDate>Fri, 24 Jun 2011 16:32:53 GMT</pubDate>
			<author>Anexroid</author>
			<category>google</category><category>игры</category><category>социальные игры</category><category>вакансия</category>
		</item>
		
		
		
		
		
		
		
		
	
		
		
			
		<item>		
			<title><![CDATA[Подкасты / [PODCAST] «Сделайте мне красиво!» Выпуск №24]]></title>
			<guid isPermaLink="true">http://habrahabr.ru/blogs/hpodcasts/115045/</guid>
			<link>http://habrahabr.ru/blogs/hpodcasts/115045/</link>
			<description><![CDATA[Вашему вниманию очередной выпуск подкаста о веб-разработке «Сделайте мне красиво!»<br/>
<br/>
Сегодня у нас в гостях Вячеслав Олиянчук aka <a href="http://miripiruni.habrahabr.ru/" class="user_link">miripiruni</a><br/>
<br/>
<h5>Show notes:</h5><br/>
<ul>
<li>Отдельный проект гостя: <a href="http://csscomb.ru/">расческа для CSS</a></li>
<li><a href="http://web-standards.ru/articles/state-of-layout/">Будущее CSS3</a> для создания раскладок</li>
<li>Подробное обсуждение черновиков модулей CSS3 (<a href="http://www.w3.org/TR/css3-grid/">раз</a>, <a href="http://www.w3.org/TR/css3-flexbox/">два</a>, <a href="http://www.w3.org/TR/css3-layout/">три</a>)</li>
<li><a href="http://css-tricks.com/show-and-edit-style-element/">Авторедактор</a> CSS</li>
<li><a href="http://html5doctor.com/html5-simplequiz-6-zeldmans-fat-footer/">Загадка</a> про семантику в HTML5</li>
<li><a href="http://thinkvitamin.com/code/editing-code-in-the-cloud/">Скрещиваем ежа с ужом</a>: Dropbox + Chrome = IDE</li>
<li>Универсальные <a href="http://net.tutsplus.com/tutorials/php/why-youre-a-bad-php-programmer/">вредные советы</a> программистам/кодерам</li>
<li><a href="http://www.snob.ru/test4html.zip">Тестовое задание</a> на упомянутую вакансию</li>
</ul><br/>
Наши ссылки: <a href="http://makeitsexy.rpod.ru/rss_ko6_1033.xml">RSS</a> и <a href="http://makeitsexy.rpod.ru/">лента на rpod.ru</a>]]></description>
			
			<pubDate>Sun, 06 Mar 2011 22:48:06 GMT</pubDate>
			<author>begebot</author>
			<enclosure url="http://rpod.ru/get/227113/185049/download/mis_ep24.mp3" type="audio/mpeg" />
			<category>css3</category><category>csscomb</category><category>css layout</category><category>css3 grid</category><category>flexbox</category><category>layout</category><category>семантическая верстка</category><category>html5</category><category>chrome app</category><category>dropbox</category><category>вакансия</category>
		</item>
		
		
		
		
		
		
	
			
		<item>		
			<title><![CDATA[Human Resources / Работа мечты]]></title>
			<guid isPermaLink="true">http://habrahabr.ru/blogs/hr/113861/</guid>
			<link>http://habrahabr.ru/blogs/hr/113861/</link>			
			<description><![CDATA[По-моему, это гениально :)). Поклон HR'ам.<br/>
<br/>
<a href="http://habrahabr.ru/job/4111/">habrahabr.ru/job/4111/</a>]]></description>
			
			<pubDate>Tue, 15 Feb 2011 17:05:08 GMT</pubDate>
			<author>andreycha</author>
			<category>работа мечты</category><category>вакансия</category>
		</item>
		
		
		
		
		
		
		
		
	
			
		<item>		
			<title><![CDATA[GTD / Интересная вакансия]]></title>
			<guid isPermaLink="true">http://habrahabr.ru/blogs/gtd/89428/</guid>
			<link>http://habrahabr.ru/blogs/gtd/89428/</link>			
			<description><![CDATA[Встретил на хедхантере интересную вакансию. Угадайте, сколько предлагают специалисту, удовлетворяющему следующим требованиям:<br/>
<br/>
<b>Требования к кандидату:</b><br/>
Опыт работы от 3-х лет<br/>
Опыт проектирования, разработки, внедрения и сопровождения информационных систем<br/>
Опыт интеграции приложений Adobe Acrobat Professional, Microsoft Office, 1C, hardware<br/>
обязательно знание технологий .Net Framework 2.0 [C#], ASP.NET, ADO.Net, Web Services, WinForms, Multithreading<br/>
Знание и опыт разработки с использованием С/С++, STL<br/>
Обязательно знание MS SQL Server 2000/2005 на уровне разработчика<br/>
Опыт работы с 1С (7,8) на уровне разработчика<br/>
Понимание принципов построения распределённых систем<br/>
Опыт работы в команде<br/>
<br/>
<b>Приветствуется:</b><br/>
Знание C# 3.0<br/>
Знание и опыт использования .Net Framework 3.5<br/>
Знание PHP, MySQL.<br/>
Понимание принципов организации и построения эффективного GUI<br/>
<br/>
<a href="http://hh.ru/vacancy/2720769">Ответ</a>]]></description>
			
			<pubDate>Tue, 30 Mar 2010 17:47:15 GMT</pubDate>
			<author>VSOP_juDGe</author>
			<category>зарплата</category><category>вакансия</category>
		</item>
		
		
		
		
		
		
		
		
	
			
		<item>		
			<title><![CDATA[Персональные блоги / Фрагментированный программист на PHP Wanted!]]></title>
			<guid isPermaLink="true">http://habrahabr.ru/blogs/personal/83475/</guid>
			<link>http://habrahabr.ru/blogs/personal/83475/</link>			
			<description><![CDATA[Маленькому проекту <a href="http://www.cinelife.ru/">www.cinelife.ru/</a> для выполнения разных всяких разовых (ежели дело пойдет, то и постоянных) работ, требуется программер на PHP.<br/>
<br/>
Мск не обязательно, если вы хорошо схватываете устно :-)<br/>
<br/>
Движок — свой, можно обозвать протофрэймворком.<br/>
<br/>
Почта для связи job@cinelife.ru]]></description>
			
			<pubDate>Mon, 08 Feb 2010 13:46:25 GMT</pubDate>
			<author>mmorto</author>
			<category>вакансия</category><category>php</category><category>программист</category><category>cinelife</category>
		</item>
		
		
		
		
		
		
		
		
	
			
		<item>		
			<title><![CDATA[Социальные сети / Facebook ищет директора по развитию в РФ]]></title>
			<guid isPermaLink="true">http://habrahabr.ru/blogs/social_networks/81512/</guid>
			<link>http://habrahabr.ru/blogs/social_networks/81512/</link>			
			<description><![CDATA[Популярная сеть Facebook решила начать серьезную экспансию на территорию РФ.<br/>
<br/>
«Facebook ищет человека на позицию менеджера/директора по развитию, который был бы одержим всем, что связано с технологиями, социальными сетями и бизнес-стратегиями». Идеальным кандидатом в компании называют человека, хорошо знакомого с потребительским интернет-рынком в России, «с большим количеством контактов в этой сфере, интересующийся и превосходно разбирающийся в вопросах маркетинга, стратегического анализа, сотрудничества, управления и реализации продукта».<br/>
<br/>
Вакансия доступна в разделе Вакансий -&gt; Growth & Internationalization на самом сайте.<br/>
<br/>
Всем удачи в соискании.<br/>
<br/>
<s>P.S. Нужно перенести в тематический блог</s><br/>
UPD: Перенес в соответствующий блог, но вы не останавливайтесь ;)]]></description>
			
			<pubDate>Thu, 21 Jan 2010 17:02:11 GMT</pubDate>
			<author>hps</author>
			<category>facebook</category><category>вакансия</category><category>директор по развитию в РФ</category>
		</item>
		
		
		
		
		
		
		
		
	
			
		<item>		
			<title><![CDATA[Гаджеты. Устройства для гиков / Amazon готовит «международную» версию Kindle 3]]></title>
			<guid isPermaLink="true">http://habrahabr.ru/blogs/gadgets/52986/</guid>
			<link>http://habrahabr.ru/blogs/gadgets/52986/</link>			
			<description><![CDATA[<img src="http://lh5.ggpht.com/_U1u9AXFhiA0/SaakLfw12iI/AAAAAAAABWk/l1NWr68qQ7I/s400/green-chairsjpg.jpeg" align="left"/>Пожалуй, лучшая «читалка» электронных книжек Amazon Kindle скоро станет ещё лучше. Возможно, в третьей версии (Kindle 3) появится поддержка WiFi и 3G, а сам девайс будет официально поставляться за пределы США.<br/>
<br/>
Такие предположения можно сделать, если посмотреть на <a href="http://lab126.com/careers-wsfm.html">новую вакансию</a>, которую разместила Lab126, хардверная компания, работающая на Amazon. Именно этот стартап разработал и выпускает известное устройство Amazon Kindle.<br/>
<br/>
Компания ищет ведущего программиста или менеджера с опытом разработки беспроводных устройств. В его обязанности входит набрать до четырёх программистов, которые будут трудиться над неким неназванным устройством с поддержкой WiFi и 3G. Можно догадаться, это должна быть следующая версия Kindle (потому что Lab126 больше ничего и не выпускает). Как видим, эти стандарты отличаются от американского CDMA, который используется в сетях Sprint, где продаётся Kindle. Кроме того, в вакансии упоминаются «международные командировки».<br/>
<br/>
Так что если у вас есть интерес к этой работе — дерзайте! Вы станете одним из первых, кто сможет подержать в руках Kindle 3. А ещё у вас будет замечательное зелёное кресло, если картинка не врёт.<br/>
<br/>
via <a href="http://www.crunchgear.com/2009/02/25/kindle-2-going-international/">CrunchGear</a>]]></description>
			
			<pubDate>Thu, 26 Feb 2009 14:18:04 GMT</pubDate>
			<author>alizar</author>
			<category>WiFi</category><category>3G</category><category>Kindle 3</category><category>Amazon</category><category>вакансия</category><category>Lab126</category>
		</item>
		
		
		
		
		
		
		
		
	
			
		<item>		
			<title><![CDATA[Блог компании Тематические Медиа / Единая система клавиатурных сокращений для меню View в программах Photoshop, Illustrator и Indesign]]></title>
			<guid isPermaLink="true">http://habrahabr.ru/company/tm/blog/49038/</guid>
			<link>http://habrahabr.ru/company/tm/blog/49038/</link>			
			<description><![CDATA[Волей судьбы и здравого смысла (я так думаю) с недавних пор я помимо Фотошопа и Иллюстратора стал активно юзать Индизайн (для проектирования интерфейсов и дизайна сайтов), а еще я временами открываю Флэш и Афтер Эффектс от того же производителя, что заставило меня запоминать кучу разных клавиатурных сокращений.<br/>
<br/>
Хотелось бы чтобы во всех, часто используемых мной программах, на палитры (а в идеале на одинаковые действия) были навешаны одинаковые клавиши, что уже давно сделано на системные действия. Я решил начать хотя бы с палитр, потому-что дома приходиться работать на Макбуке — «прошечке», а у него разрешение не ахти какое, часто нужно включать и отключать палитры, чтобы комфортно работать. Да и склонен я к минимализму, на экране должно быть то, что нужно в данный момент (да, я такой).<br/>
<br/>
Ну что же, вот мои шорткаты на частоиспользуемые палитры:<br/>
<br/>
<img src="http://s1.ipicture.ru/uploads/090113/BHJkF7lSro.jpg" alt="image"/><br/>
<div class="habracut"> <a class="habracut" href="http://habrahabr.ru/company/tm/blog/49038/#habracut">Читать дальше &rarr;</a> </div>]]></description>
			
			<pubDate>Tue, 13 Jan 2009 20:30:18 GMT</pubDate>
			<author>saltommeister</author>
			<category>shortcuts</category><category>adobe</category><category>illustrator</category><category>photoshop</category><category>indesign</category><category>вакансия</category><category>дизайнер</category><category>клавиатурные сочетания</category><category>tm</category><category>тм</category><category>saltommeister</category>
		</item>
		
		
		
		
		
		
		
		
	
			
		<item>		
			<title><![CDATA[Human Resources / Описание вакансии: распространенные ошибки и их последствия]]></title>
			<guid isPermaLink="true">http://habrahabr.ru/blogs/hr/39243/</guid>
			<link>http://habrahabr.ru/blogs/hr/39243/</link>			
			<description><![CDATA[Время от времени в любой компании возникает нужда в поиске сотрудника на вакантную должность.<br/>
В разных компаниях для этого применяются разные методы поиска: одни компании ищут кандидатов в интернете, другие через кадровые агентства, третьи через биржу, четвертые через знакомых, пятые через объявления в прессе, шестые используют внутренние резервы, и т.д. У кого-то вакансия закрывается быстро, а у кого-то — медленно. О том, почему «медленно», я расскажу в данной заметке, приведя несколько наиболее распространенных ошибок, которые чаще всего допускают начальники подразделений и сотрудники HR-службы на этапе формирования публичного описания вакансии. <br/>
<div class="habracut"> <a class="habracut" href="http://habrahabr.ru/blogs/hr/39243/#habracut">Читать дальше &rarr;</a> </div>]]></description>
			
			<pubDate>Mon, 08 Sep 2008 08:53:25 GMT</pubDate>
			<author>ooprizrakoo</author>
			<category>вакансия</category><category>HR</category>
		</item>
		
		
		
		
		
		
		
		
	
			
		<item>		
			<title><![CDATA[Human Resources / Идеальная вакансия для программиста]]></title>
			<guid isPermaLink="true">http://habrahabr.ru/blogs/hr/38381/</guid>
			<link>http://habrahabr.ru/blogs/hr/38381/</link>			
			<description><![CDATA[Решил я&nbsp;выйти из&nbsp;<a href="http://free-lance.ru">леса</a> и&nbsp;найти команду своей мечты. Стряхнул пыль со&nbsp;своего резюме и… ничего нового не&nbsp;обнаружил&nbsp;&mdash; сотня однообразных вакансий с&nbsp;абстрактными требованиями: «отличное знание <acronym>PHP</acronym>&nbsp;и&nbsp;MySQL».<br/>
 <br/>
Пришлось нагрузить почтовый сервер и&nbsp;походить&nbsp;по&nbsp;собеседованиям. Вообще, я&nbsp;предпочел&nbsp;бы отправить резюме только один раз и&nbsp;только в&nbsp;одну компанию, но&nbsp;в&nbsp;этот раз&nbsp;не&nbsp;получилось.<br/>
<br/>
Ниже, как надо писать текст вакансии для&nbsp;программиста.<br/>
<div class="habracut"> <a class="habracut" href="http://habrahabr.ru/blogs/hr/38381/#habracut">Читать дальше &rarr;</a> </div>]]></description>
			
			<pubDate>Thu, 28 Aug 2008 21:27:41 GMT</pubDate>
			<author>Partizan</author>
			<category>HR</category><category>работа</category><category>job</category><category>вакансия</category><category>собеседование</category>
		</item>
		
		
		
		
		
		
		
		
	
			
		<item>		
			<title><![CDATA[Персональные блоги / Корпоративный отбор.]]></title>
			<guid isPermaLink="true">http://habrahabr.ru/blogs/personal/37953/</guid>
			<link>http://habrahabr.ru/blogs/personal/37953/</link>			
			<description><![CDATA[Давно было дело, как-то из шести начальников отделов нашим боссам нужно было выбрать самого сильно, активного и подготовленного человека на должность главного менеджера. <div class="habracut"> <a class="habracut" href="http://AHT.habrahabr.ru/blog/37953/#habracut">Читать дальше &rarr;</a> </div>]]></description>
			
			<pubDate>Sun, 24 Aug 2008 21:13:13 GMT</pubDate>
			<author>AHT</author>
			<category>вакансия</category><category>работа</category><category>отбор</category><category>корпоративный</category><category>пейнтбол</category><category>новая должность.</category>
		</item>
		
		
		
		
		
		
		
		
	
			
		<item>		
			<title><![CDATA[Coworking: работа 2.0 / Поиск TRUE технических специалистов]]></title>
			<guid isPermaLink="true">http://habrahabr.ru/blogs/coworking/37343/</guid>
			<link>http://habrahabr.ru/blogs/coworking/37343/</link>			
			<description><![CDATA[Пост касается тех, кто интересуется коворкингом в России.<br/>
<br/>
На Хабре недавно заявился <a href="http://www.nakedbusiness.ru/">проект «Обнаженный бизнес»</a>. Создатель обещал в реальном времени и полностью открыто описывать все свои действия по созданию коворкинг-офиса. Полная схема его действий какая-то заумная, но в принципе проект интересный.<br/>
<br/>
Так вот: наконец начались активные действия. Организатор готовит список людей, согласных принять участие в коворкинге в качестве специалистов. Ориентировочно, получится собрать 20-30 контактов в Екатеринбурге. Этого более чем достаточно, но организатор согласен работать и с удаленными спецами, в других городах.<br/>
<br/>
Если вы «в принципе» готовы участвовать в таком проекте — ПРОШУ ОТОЗВАТЬСЯ! Речь не идет о конкретном участии — только об интересе и желании/возможности подхалтурить, когда появятся заказы. НЕ о заселении или оплате.<br/>
<br/>
<div class="habracut"> <a class="habracut" href="http://habrahabr.ru/blogs/coworking/37343/#habracut">Читать дальше &rarr;</a> </div>]]></description>
			
			<pubDate>Mon, 18 Aug 2008 11:47:19 GMT</pubDate>
			<author>fotonstep</author>
			<category>коворкинг</category><category>бизнес</category><category>проект</category><category>инженер</category><category>вакансия</category>
		</item>
		
		
		
		
		
		
		
		
	
			
		<item>		
			<title><![CDATA[Персональные блоги / Требуются на работу суровые девелоперы]]></title>
			<guid isPermaLink="true">http://habrahabr.ru/blogs/personal/26517/</guid>
			<link>http://habrahabr.ru/blogs/personal/26517/</link>			
			<description><![CDATA[Давеча подкинули ссылку (к сожалению уже 404) на интересную вакансию:<br/>
<br/>
Требуется: суровый девелопер<br/>
Регион: ХАРЬКОВ (район не указан)<br/>
Минимальная зарплата (в мес.): 10000 у.е.<br/>
Пол: мужской<br/>
Образование: не имеет значения<br/>
<br/>
это объявление уже пробегало в блогах на lj, подкатом её неожиданное продолжение<br/>
<div class="habracut"> <a class="habracut" href="http://habrahabr.ru/blogs/humour/26517/#habracut">Читать дальше &rarr;</a> </div>]]></description>
			
			<pubDate>Fri, 30 May 2008 19:15:30 GMT</pubDate>
			<author>fork</author>
			<category>юмор</category><category>суровые девелоперы</category><category>работа</category><category>вакансия</category><category>резюме</category>
		</item>
		
		
		
		
		
		
		
		
	
			
		<item>		
			<title><![CDATA[Персональные блоги / Как правильно составить описание вакансии]]></title>
			<guid isPermaLink="true">http://habrahabr.ru/blogs/personal/25859/</guid>
			<link>http://habrahabr.ru/blogs/personal/25859/</link>			
			<description><![CDATA[С составлением описания вакансии сталкиваются не только рекрутеры. Хотя и они порой допускают ряд досадных ошибок, которые сильно затрудняют поиск «своего» работника. Сразу оговорюсь, что приведенная информация справедлива в большей степени для кадровых агентств и компаний, чей бренднейм не находится в постоянной ротации. Надеюсь, что эта информация поможет Вам при поиске.<br/>
<br/>
<div class="habracut"> <a class="habracut" href="http://Amamat.habrahabr.ru/blog/25859/#habracut">Читать дальше</a> </div>]]></description>
			
			<pubDate>Wed, 21 May 2008 10:59:15 GMT</pubDate>
			<author>Amamat</author>
			<category>работа</category><category>вакансия</category><category>реклама</category>
		</item>
		
		
		
		
		
		
		
		
	
			
		<item>		
			<title><![CDATA[Персональные блоги / Вакансия в Radio-U на 22 декабря]]></title>
			<guid isPermaLink="true">http://habrahabr.ru/blogs/personal/17656/</guid>
			<link>http://habrahabr.ru/blogs/personal/17656/</link>			
			<description><![CDATA[Здравствуйте, друзья!<br />
<br />
<img src="http://habrahabr.ru/pictures/00/00/02/09/61/picture_30.jpg" width=194 height=191 border=0 alt="" hspace=10 vspace=10><br />
<br />
Концепция Radio-U на сегодняшний день - это гости. По нашему мнению это как минимум интересно - люди все разные! Поэтому - приглашаем в гости 22 декабря на запись Radio-U #66. <br />
<br />
Требования: <br />
<br />
- Человек должен быть близок к ИТ-миру, современному интернету и технике <br />
- Соединение с интернетом нужно хорошее, чтобы можно было провести Skype-разговор около часа<br />
- Нужен неплохой микрофон + умение и возможность записать свою дорожку и сжать в mp3<br />
<br />
Запись подкаста 22 декабря в воскресенье или в понедельник. Время - договоримся. <br />
<br />
Выдвигайте свои кандидатуры здесь в комментариях или по e-mail - freetonik[at]gmail.com]]></description>
			
			<pubDate>Mon, 17 Dec 2007 23:40:05 GMT</pubDate>
			<author>freetonik</author>
			<category>radio-u</category><category>вакансия</category>
		</item>
		
		
		
		
		
		
		
		
	
			
		<item>		
			<title><![CDATA[Персональные блоги / MySpace возьмётся за Россию]]></title>
			<guid isPermaLink="true">http://habrahabr.ru/blogs/personal/14658/</guid>
			<link>http://habrahabr.ru/blogs/personal/14658/</link>			
			<description><![CDATA[От внимательных глаз интернет-общественности не ускользает почти ничего. Не ускользнула и <a href="http://www.linkedin.com/jobs?viewJob=&amp;jobId=369292">вакансия</a>, размещенная в LinkedIn компанией MySpace UK. Крупнейшая в мире социальная сеть ищет, ни много ни мало, директора по маркетингу, который займется популяризацией <a href="http://www.myspace.com/">MySpace</a> в России. Несмотря на то, что никаких официальных заявлений по этому поводу пока сделано не было, и игроки рынка, в общем-то, не совсем понимают о чем речь, список обязанностей, которые будут возложены на соискателя, весьма впечатляет.<br/>
<div class="habracut"> <a class="habracut" href="http://habrahabr.ru/blogs/web_2_0/14658/#habracut">Читать дальше &rarr;</a> </div>]]></description>
			
			<pubDate>Tue, 02 Oct 2007 21:15:43 GMT</pubDate>
			<author>Tigger</author>
			<category>MySpace</category><category>вакансия</category><category>маркетинг</category><category>рынки</category><category>Антон Носик</category><category>Валентин Любимо</category>
		</item>
		
		
		
		
		
		
		
		
	
			
		<item>		
			<title><![CDATA[Хабрахабр / Разнести в «О, работа!» разработку на веб и невеб]]></title>
			<guid isPermaLink="true">http://habrahabr.ru/blogs/ilhh/5278/</guid>
			<link>http://habrahabr.ru/blogs/ilhh/5278/</link>			
			<description><![CDATA[По заголовку обычно невозможно понять, чего за программист в вакансии или резюме и приходится тыкаться в ненужные вакансии. И, по закону жанра, превалируют именно те, кто тебе сейчас не нужен.<br />
<br />
Как назвать новые разделы и как поделить текущие вакансии/резюме не знаю =)<br />
Но просматривать этот раздел очень неудобно. Да ещё в свете наличия там вакансий инженеров Cisco.]]></description>
			
			<pubDate>Thu, 15 Mar 2007 17:11:49 GMT</pubDate>
			<author>ivanov</author>
			<category>работа</category><category>вакансия</category><category>резюме</category>
		</item>
		
		
		
		
		
		
		
		
	
	
	
	
	
	
	
	

	
</channel>
</rss>

